培训圣经——锻造企业培训师的杀手锏

企业培训师的标准专业技能培训

课程背景：

1、 作为企业管理者：您希望轻松面对群体，有效的传达自己的信息与思想，增强个人的影响力

2、作为企业内部培训师：您已经具备一名专业培训师的基础素质，拥有满腹真知灼见、实践经验、却不知如何在最短的时间走上培训讲台，将您成功的经验、心得与他人分享，帮助更多的人；或者您已经走向了培训讲台，但是培训效果总不尽人意，不知怎样才能在最短时间内提高自己的培训质量

3、作为企业培训管理者：您需要了解何为精彩，明辨真伪，对外部职业培训师技能进行全面剖析

4、世界500强企业职业经理人的必修课程

课程收益：

1、掌握企业培训的基础理论，打下优秀企业培训师的坚实基础，为企业培养优秀人才

2、熟练掌握现代培训的专业授课技巧，获得在讲台上的自由发挥

3、掌握课程开发的基本方法，并在导师的辅导下自主开发一门课程

4、迅速提升你的表达、沟通、说服、谈判、演讲及人际交往能力

四大特色：

1、培训标准：采用IPTA国际职业训练协会在世界130多个国家和地区的职业培训标准教程，和国际职业培训师教程，国家认证企业培训师三方面的标准课程于一身，拥有一套完整的培训系统，深入浅出、异彩纷呈！

2、内容精彩： “精、气、神”的塑造，致命的吸引力从第一刻开始；收放自如、形神兼备、扬长避短、得心应手、说文解字、BREAK-IN、为您三天开刃！

3、实效超值： VCD观摩、现场直播，即时点评、塑造全新的您，煽动、推动、带动、鼓动、震动、感动…让您“如痴如醉、学以致用、学以增智、学以明德”。

4、导师风范：主训导师James Chen先生携国际职业训练经验及200多家知名企业咨询、培训经验，专业示范、传道心法，领略职业培训“全心视界”！

老师简介：

主讲导师：陈卫华

    他是一位有着传奇经历的实战派讲师，IPTA国际职业训练协会认证的高级职业培训师，美国AITA认证的PTT国际银章培训师，国家职业培训师培训中心特聘高级讲师，国家注册的高级人才测评师，中国咨询培训业联合会，广东省职业经理人协会培训中心特聘高级培训师。他对培训之道、法、术统御职业训练的全过程，通过演练、角色扮演、情景模拟、管理游戏、案例讨论、头脑风暴、演讲、座谈、分享等形式，张弛有度、实效传递，“真传一句话、假传万卷书”；真正做到了深入浅出、雅俗共赏，使参训者在各个领域得以突破。他在培训课程中的一些实效手法如一起飞、实效导入、音乐互动、现场直播和体验点评等，也被同业仿效追随。

培训目标：

1、通过深入浅出的讲解，挖掘企业培训的核心价值

2、通过有效有趣的互动，传承企业培训的实用方法

3、通过实战情境的演练，掌握企业培训的专业技能

培训对象：

    企业总经理、副总经理、中高层管理人员、人力资源部经理、企业内部培训讲师、大学教师、营销人员、及有意成为培训师和提升表达能力的人士

授课方式：

    讲授、录像观摩、互动授课、分组讨论、案例分析、课堂练习、实战演练

培训时间：

 3天2晚（全封闭训练） 也可浓缩成2天2晚

课程大纲：

第一章 TTT开训导言

1、TTT的职业理念

2、TTT的职业信条

3、TTT专业讲师课程缘起

4、… …

第二章 培训师应具备的理论知识

1、培训的价值

2、成人学习的特点

3、培训与教育的区别

4、… …

第三章 培训师素质要求和角色认知

1、培训师的基本素质

2、培训师的基本要求

3、培训师的三种角色：编、导、演

4、培训师的三重角色：表达者、设计者、组织者

5、… …

第四章 优秀培训师职业形象塑造

1、优秀培训师的个人形象定位

2、优秀培训师的着装礼仪

3、… …

第五章 TTT的演：富有魅力的表演技巧

1、第一次三分钟技巧性培训演讲

2、成功的培训从自我介绍开始

3、音乐、语言、诗词、图片的妙用

4、肢体语言的训练（眼神、手势、表情、姿态等）

5、如何缓解压力并战胜上场恐惧

6、开场与破冰

7、结尾技巧

8、学习氛围营造技巧

9、讲师在讲台上走动步法训练… …

第六章 TTT的讲：具有震撼力的演讲技巧

1、文字加强-强调关键字、措辞和想法

2、发音练习

3、语速与语调作用

4、措辞：语句连接、表达某一想法融入情感

5、表达的艺术：停顿、沉默的妙用

6、录像案例观看

7、Perceptual vs reasonal感性与理性

8、… …

第七章 SWAY令人心动神摇的讲演技巧

1、Structuring 篇章结构

2、Weaving 联系听众

3、Adding support 论据补充

4、Yourself 个人风格

5、讲演练习、导师点评

第八章 培训课程设计与开发技巧

1、培训需求的分析

2、培训课程的设计思路及方法

3、培训课程的开发流程

4、培训讲义及PPT的制作

5、培训课程的反馈与评估

6、… …

第九章 培训课堂特效营造技巧

1、视听辅助使用技巧

2、案例、笑话的编导与诠释

3、音乐运用

4、提问技巧

5、答疑、处理异议技巧

6、鼓励参与技巧

7、综合、总结技巧

8、倾听与观察技巧

9、反馈技巧… …

 

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